Ситуация: как поступить, если сотрудник, работающий в организации по совместительству, уволился с основного места работы

Ситуация: как уволить сотрудника в связи с ликвидацией организации (обособленного подразделения)

Ситуация: какие документы нужно оформить для увольнения сотрудника, периодически появляющегося на рабочем месте в состоянии опьянения

Ситуация: как уволить сотрудника, виновного в хищении чужого имущества по месту работы

Ситуация: как уволить сотрудника при разглашении им коммерческой или служебной тайны

Пример ознакомления сотрудников со сведениями, отнесенными к коммерческой тайне в коммерческой организации

Ситуация: можно ли уволить сотрудника за совершение аморального проступка, не связанного с выполнением им своих трудовых обязанностей

Ситуация: какие документы подтверждают факт совершения аморального проступка. Организация увольняет сотрудника за совершение аморального проступка

Ситуация: как уволить главного бухгалтера в связи с принятием необоснованного решения

Ситуация: можно ли уволить по пункту 11 части 1 статьи 81 Трудового кодекса РФ (представление подложных документов) сотрудника, который при приеме на работу скрыл, что заочно проходит обучение в вузе

Ситуация: как оформить увольнение сотрудника, который отказывается подписать договор о полной материальной ответственности

Ситуация: в каких случаях нарушение правил заключения трудового договора может служить основанием для увольнения сотрудника

Ситуация: как аннулировать трудовой договор, если сотрудник не вышел на работу в срок, указанный в договоре

Пример оформления в коммерческой организации аннулирования трудового договора

Пример оформления в бюджетной организации аннулирования трудового договора

Ситуация: можно ли после реорганизации в форме присоединения уволить главного бухгалтера присоединенной организации, находящегося в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. В присоединяющей организации работает свой главный бухгалтер. Сотрудница, находящаяся в отпуске, переводиться на другую должность отказывается

«Главбух» советует

«Главбух» советует

Пример оформления в коммерческой организации приказа о внесении изменений в условия трудового договора. В связи с реорганизацией было решено оставить на должности главного бухгалтера, работающего по бессрочному договору в присоединяющей организации

Пример оформления в бюджетной организации приказа о внесении изменений в условия трудового договора. В связи с реорганизацией было решено оставить на должности главного бухгалтера, работающего по бессрочному договору в присоединяющей организации

Полный текст статьи, которую Вы хотите посмотреть, находится в платном доступе.

• Как купить доступ
• Как получить бесплатный доступ